Как начислить материальную помощь в 1С
Во многих организациях существует такое начисления для сотрудников, как материальная помощь. Она может быть разных видов, но часто её отражение в программах 1С вызывает вопросы — какие настройки нужно сделать, чтобы матпомощь облагалась страховыми взносами частично и корректно отражалась в отчетности? В этой статье мы рассмотрим начисление материальной помощи на примере программы 1С: Зарплата и управление персоналом 8.
Первым делом необходимо создать новый вид расчета, если ранее его у вас не было. Для этого заходим на вкладку «Расчет зарплаты» и выбирает пункт «Дополнительные начисления», расположенный в нижней части рабочего стола.
Первым делом нужно проверить, есть ли в списке уже начисление с названием «Материальная помощь». Если да, то нужно проверить его настройки. Если нет, то добавляем новый вид расчета. Указываем название, способ расчета в нашем случае — фиксированная сумма и переходим на вкладку «Налоги». Код дохода НДФЛ для обычной материальной помощи работникам — 2760, для матпомощи при рождении ребенка — 2762.
На вкладке «Взносы» указываем вид дохода «Материальная помощь, облагаемая страховыми взносами частично».
Остальные настройки можно оставить по умолчанию, но можете их на всякий случай проверить, вдруг что-то для Вас имеет принципиальное значение.
Теперь можно приступить к самому начислению матпомощи сотруднику. Для этого на вкладке «Расчет зарплаты» находим документ «Регистрация разовых начислений».
Создаем новый документ, переходим на вкладку «Доп. начисления» и добавляем новую строку. Заполняем поля «Сотрудник», «Начисление» (наша матпомощь) и «Сумма». Нажимаем кнопку «Рассчитать» в верхней части документа. Если всё сделано правильно, то должны сами заполниться колонки «Код вычета» и «Сумма вычета». 
На вкладке НДФЛ рассчитывается налог только с облагаемой суммы. 
Если у Вас остались вопросы по начислению материальной помощи сотрудникам, можете задавать их в комментариях к статье.
