Расчет сотрудника при увольнении в 1С: Зарплата и управление персоналом 8

В работе любого бухгалтера встречаются моменты, когда необходимо рассчитать сотрудника при увольнении. В некоторых случаях достаточно только начислить компенсацию за неиспользованный отпуск, а иногда приходится думать о том, как правильно рассчитать выходное пособие или отразить удержание за неотработанные отпускные дни. Обо всех вопросах, связанных с расчетом в 1С выплат при увольнении пойдет речь в этой статье. 

Первым делом для увольнения сотрудника необходимо ввести кадровый документ "Увольнение из организации".

В табличную часть документа добавляется сотрудник, указывается дата увольнения и программа осуществляет автоматический расчет количества дней для компенсации отпуска (при необходимости значение можно исправить вручную).

Для регистрации начислений необходимо ввести документ "Расчет при увольнении сотрудников организаций", который находится на вкладке "Расчет зарплаты".

В документе нужно указать сотрудника и выбрать сформированный ранее кадровый документ в поле "Приказ". После этого дата увольнения и количество дней компенсации будут заполнены автоматически. В том случае, если предусмотрена выплата выходного пособия и заработка на время трудоустройства, необходимо указать количество дней, за которые будут рассчитаны начисления, в соответствующих полях формы.

Затем нужно нажать на большую кнопку "Рассчитать", после чего программа выполнит расчет среднего дневного заработка и всех начислений.

Для того, чтобы посмотреть, какие суммы заработной платы по месяцам были учтены, можно перейти на вкладку "Расчет среднего заработка". Так как компенсация отпуска и выходное пособие рассчитываются немного по-разному, в нашем случае на данной вкладке будет 2 таблицы.

Если вы считаете нужным исправить суммы или отработанное время на данной вкладке, то после внесения изменений нужно нажать кнопку "Рассчитать начисления (удержания)", чтобы выполнить перерасчет причитающихся компенсаций.

На вкладке "Оплата" находится информация о начисленных суммах, здесь также можно внести ручные корректировки при необходимости.

А вот в том случае, если сотруднику положено не начисление компенсации отпуска, а наоборот, удержание за неотработанные дни, то есть два варианта отражения такого удержания. 

В первом случае это будет обычное удержание, которое отразится в разделе "Удержано" расчетного листка и не будет уменьшать суммы НДФЛ и страховых взносов.

Во втором случае - сторно начисление, которое отразится в разделе "Начислено" и будет уменьшать суммы налогов и взносов.

Второй вариант хорош тем, что уменьшается налогооблагаемая база, и нужно будет заплатить меньше страховых взносов. Зато при использовании первого варианта не возникнет проблем с отрицательной облагаемой базой при формировании отчетности в ПФР (такая ситуация возможна в том случае, если другие начисления в месяц увольнения не покрывают сумму сторно, и общий итог получается отрицательным).

Выбор варианта отражения осуществляется в настройке параметров учета, расположенной на вкладке "Предприятие".

Если у вас остались вопросы по расчету сотрудников при увольнении, то вы можете задать их в комментариях к статье.  

 

Понравилась статья? Подпишитесь на рассылку новых материалов 

Заказать персональную консультацию

Отзывы наших клиентов

1с зарплата видеокурс профбух


Также по теме:

Комментарии  

 
0 #1 Елена К 29.06.2015 18:50
Добрый день.
Подскажите пожалуйста каким документом отразить ту часть выходного пособия, которое превышает размер 3-х средних заработков и на которую необходимо начислить налоги(НДФЛ) и взносы.
Цитировать
 
 
+2 #2 Ольга Шулова 30.06.2015 21:53
Цитирую Елена К:
Добрый день.
Подскажите пожалуйста каким документом отразить ту часть выходного пособия, которое превышает размер 3-х средних заработков и на которую необходимо начислить налоги(НДФЛ) и взносы.

Здравствуйте! Можно сделать документом "Регистрация разовых начислений". Если подходящего вида расчет нет, то можно добавить новый, настроив его соответствующим образом.
Цитировать
 
 
0 #3 Катрин 20.07.2015 14:20
Здравствуйте, Ольга!
1С 8.2. Указанная галочка стоит. Но получается при удержании что-то непонятное для меня, по крайней мере. Начислено 28700, удержано за неотраб. отпуск 1239,67, программа считает ндфл 3570, но к выплате ставит не 23890,33, а 24051,33. Если исправить вручную, то за предприятием долг 161 рубль, хотя в регистре "ндфл расчеты с бюджетом", начислено 3570р. 31.05, удержано 3409р. 31.05. и 161р. 18.05 (дата увольнения). Подскажите, пожалуйста, где закралась ошибка.
Цитировать
 
 
0 #4 Ольга Шулова 21.07.2015 21:56
Цитирую Катрин:
Здравствуйте, Ольга!
1С 8.2. Указанная галочка стоит. Но получается при удержании что-то непонятное для меня, по крайней мере. Начислено 28700, удержано за неотраб. отпуск 1239,67, программа считает ндфл 3570, но к выплате ставит не 23890,33, а 24051,33. Если исправить вручную, то за предприятием долг 161 рубль, хотя в регистре "ндфл расчеты с бюджетом", начислено 3570р. 31.05, удержано 3409р. 31.05. и 161р. 18.05 (дата увольнения). Подскажите, пожалуйста, где закралась ошибка.

Здравствуйте! Мне кажется, дело не в НДФЛ. С начальным сальдо всё нормально? В предыдущих периодах с расчетом сумм к выплате всё верно было? Как вообще выглядит расчетный листок: начислено, удержано, нач. и кон. сальдо?
Цитировать
 
 
0 #5 Катрин 22.07.2015 11:48
Ранее все было верно. Нач. сальдо 5625; начислено 28700, удержано за отпуск 1239,67, т.е. всего начислено 27460,33; удержано 3570; выплачено 29515,33. А в справке 2-ндфл пишет, что излишне удержано 161 р. В регистре удержано 161 - 18.05, начислено 31.05 - 3570, удержано 31.05. - 3570. Я так понимаю, удержано он ставит документом "расчет при увольнении". Как можно убрать это удержание?
Цитировать
 
 
+1 #6 Ольга Шулова 23.07.2015 16:15
Цитирую Катрин:
Ранее все было верно. Нач. сальдо 5625; начислено 28700, удержано за отпуск 1239,67, т.е. всего начислено 27460,33; удержано 3570; выплачено 29515,33. А в справке 2-ндфл пишет, что излишне удержано 161 р. В регистре удержано 161 - 18.05, начислено 31.05 - 3570, удержано 31.05. - 3570. Я так понимаю, удержано он ставит документом "расчет при увольнении". Как можно убрать это удержание?

Можно попробовать отменить проведение всех документов в этом месяце по данному сотруднику, потом снова пересчитать расчет при увольнении и провести. Потом перезаполнить и пересчитать начисление зарплаты по этому сотруднику.
Вообще скорее всего, эта сумма сидит в регистре накопления "НДФЛ к зачету". Её можно оттуда вытащить вручную, сделав документ "НДФЛ возврат налога". Но лучше бы её там не было
Цитировать
 
 
+1 #7 Майя 10.02.2016 19:33
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, если сотрудник принят на работу 12.03.2015, а увольняется 31.01.2016, входит ли январь в расчет среднего заработка и как это отразить в расчете при увольнении. Программа 1С, ЗиК 8.2. не берет январь в расчет.
Делаем сначала расчет при увольнении, а потом начисление ЗП.
Цитировать
 
 
+1 #8 Ольга Шулова 11.02.2016 22:15
Цитирую Майя:
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, если сотрудник принят на работу 12.03.2015, а увольняется 31.01.2016, входит ли январь в расчет среднего заработка и как это отразить в расчете при увольнении. Программа 1С, ЗиК 8.2. не берет январь в расчет.
Делаем сначала расчет при увольнении, а потом начисление ЗП.

Здравствуйте! Если работник увольняется в последний календарный день месяца, то этот месяц включается в расчет среднего. Вероятно, программа не берет этот месяц, т.к. зарплата за него еще не начислена. Попробуйте сначала сделать Начисление зарплаты, а потом повторить расчет. Еще можно проверить, какой расчетный период выбран на вкладке "Расчет среднего заработка" в документе Расчет при увольнении, январь должен включаться в этот период.
Но после того, как компенсация за неиспользованны й отпуск будет рассчитана, я бы порекомендовала еще раз пересчитать НДФЛ в документе Начисление зарплаты.
Цитировать
 
 
0 #9 Ана 29.03.2016 16:38
Добрый день!
А какими проводками отражается у вас в рег учете удержание за неотработанные дни, у меня просто пусто.
Цитировать
 
 
0 #10 Ольга Шулова 29.03.2016 19:29
Цитирую Ана:
Добрый день!
А какими проводками отражается у вас в рег учете удержание за неотработанные дни, у меня просто пусто.

Здравствуйте! Дт 70 Кт 73.03
Потом в бухгалтерской программе еще нужно сделать проводку Дт 73.03 Кт 91.01
У Вас, скорее всего, не настроен способ отражение в учете для данного удержания. Зайдите в него (можно открыть прямо из документа) и проверьте, указан ли способ на вкладке "Бухучет".
Цитировать
 
 
0 #11 Юра 31.03.2016 03:37
Здравствуйте!
Ситуация - сотрудник уволился в октябре 2015, ему была начислена зарплата, но не выдана. Надо выдать начисленную ранее зарплату сейчас. Как правильно сделать?
Цитировать
 
 
0 #12 Ольга Шулова 01.04.2016 06:44
Цитирую Юра:
Здравствуйте!
Ситуация - сотрудник уволился в октябре 2015, ему была начислена зарплата, но не выдана. Надо выдать начисленную ранее зарплату сейчас. Как правильно сделать?

Здравствуйте!
Выплата оформляется как обычно, на мой взгляд. Зарплата не была задепонирована? Какой именно момент Вас смущает?
Цитировать
 
 
0 #13 Юра 01.04.2016 13:20
Цитирую Автор:
Здравствуйте!
Выплата оформляется как обычно, на мой взгляд. Зарплата не была задепонирована? Какой именно момент Вас смущает?

Зарплата была незадепонирован а. 1с не дает сделать ведомость на выплату незадепанирован ной заработной платы через кассу или банк.
Цитировать
 
 
0 #14 Ольга Шулова 01.04.2016 20:37
Цитирую Юра:
Цитирую Автор:
Здравствуйте!
Выплата оформляется как обычно, на мой взгляд. Зарплата не была задепонирована? Какой именно момент Вас смущает?

Зарплата была незадепонирована. 1с не дает сделать ведомость на выплату незадепанированной заработной платы через кассу или банк.

Что именно не получается сделать: выбрать ведомость, провести документ? Какие ошибки выдаются, если они есть? В какой именно конфигурации и какой версии Вы работаете?
Цитировать
 
 
0 #15 Юра 02.04.2016 14:29
Цитирую Автор:
Цитирую Юра:
Цитирую Автор:
Здравствуйте!
Выплата оформляется как обычно, на мой взгляд. Зарплата не была задепонирована? Какой именно момент Вас смущает?

Зарплата была незадепонирована. 1с не дает сделать ведомость на выплату незадепанированной заработной платы через кассу или банк.

Что именно не получается сделать: выбрать ведомость, провести документ? Какие ошибки выдаются, если они есть? В какой именно конфигурации и какой версии Вы работаете?

При создании ведомости в кассу при нажатии «Заполнить» не заполняет сотрудников у которых незадепонирован ная заработная плата и не дает заполнить в ручную (выбрать из списка дает, но в ведомость не вносит).
Версия 1С предприятие 3.3.124
Цитировать
 
 
0 #16 Ольга Шулова 04.04.2016 14:25
Цитирую Юра:

Версия 1С предприятие 3.3.124

Это версия платформы, на которой могут работать разные конфигурации, ниже обычно написано еще название и версия конфигурации. Если это ЗУП 2.5 (по ней написана статья), то могу предположить, что в настройках параметров учета у Вас стоит галочка "Взаиморасчеты по зарплате ведутся в разрезе месяцев её начисления" (вкладка "Выплата зарплаты"). В этом случае перед созданием ведомости нужно перенести задолженность на текущий месяц документом "Перенос задолженности"
Цитировать
 
 
0 #17 Юра 06.04.2016 02:37
Цитирую Автор:

Это версия платформы, на которой могут работать разные конфигурации, ниже обычно написано еще название и версия конфигурации.

1С:Предприятие 8.3 (8.3.7.1845)Бух галтерия предприятия, редакция 3.0 (3.0.43.124)
Цитировать
 
 
0 #18 МарияИвина 06.04.2016 16:52
Здравстуйте! Подскажите если поменять в алгоритме расчетов галочку с "Не уменьшает налоги и взносы (НДфЛ, страховые взносы и пр.)" на "Уменьшает налоги и взносы" расчеты прошлых периодов тоже пересчитаются?
Цитировать
 
 
0 #19 Ольга Шулова 06.04.2016 20:00
Цитирую МарияИвина:
Здравстуйте! Подскажите если поменять в алгоритме расчетов галочку с "Не уменьшает налоги и взносы (НДфЛ, страховые взносы и пр.)" на "Уменьшает налоги и взносы" расчеты прошлых периодов тоже пересчитаются?

Здравствуйте! Нет, не пересчитаются, если Вы не будете вручную заходить в каждый документ и пересчитывать его
Цитировать
 
 
0 #20 АлександрЧуд 12.04.2016 20:07
Добрый день.

Работаем в программе Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.101.2). При увольнении сотрудника в апреле, происходит начисление зарплаты за апрель и компенсация за неиспользованны й отпуск. При проведении документа начисление зарплаты в регистре накоплений "НДФЛ расчеты с бюджетом" создаются две записи начисление НДФЛ и удержание НДФЛ. Дата начисления НДФЛ последний день месяца, а в дате удержания НДФЛ стоит май месяц (день начисления зарплаты). При формировании справки 2-НДФЛ программа выдает ошибку "НДФЛ не удержан". Подскажите, пожалуйста, как исправить данную ситуацию?
Цитировать
 
 
0 #21 Александр 13.04.2016 15:45
Добрый день. Пользуемся КА 1.1.70.2.
У Бухгалтеров возник вопрос о том что делать если ранее одному сотруднику был авансом начислен отпуск, сотрудник увольняется, соответственно из его зарплаты должен быть удержан этот отпуск. Программа отпуск удерживает, документом Отражение зарплаты в регл.учете, формируя при этом проводку Дт 70 Кт 76.41 (который предназначен для учета удержаний по испол. Листам и по решению суда)

Собственно наша бухгалтерия задает следующий вопрос, почему в документе подставляется именно кредит 76.41 (расчеты по исполнительным документам работника)? Не получается найти никакой конкретной информации по этому вопросу в интернетах.
Цитировать
 
 
0 #22 Ольга Шулова 14.04.2016 20:27
Цитирую АлександрЧуд:
Добрый день.

Работаем в программе Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.101.2). При увольнении сотрудника в апреле, происходит начисление зарплаты за апрель и компенсация за неиспользованный отпуск. При проведении документа начисление зарплаты в регистре накоплений "НДФЛ расчеты с бюджетом" создаются две записи начисление НДФЛ и удержание НДФЛ. Дата начисления НДФЛ последний день месяца, а в дате удержания НДФЛ стоит май месяц (день начисления зарплаты). При формировании справки 2-НДФЛ программа выдает ошибку "НДФЛ не удержан". Подскажите, пожалуйста, как исправить данную ситуацию?

Здравствуйте! По всей видимости, Вы решили оставить в настройках галочку "Принимать исчисленный НДФЛ к учету как удержанный"? Если это так, не хотите воспользоваться рекомендациями 1С и снять это флажок, чтобы записи об удержании НДФЛ формировались документами выплаты?
Цитировать
 
 
0 #23 Ольга Шулова 14.04.2016 20:30
Цитирую Александр:
Добрый день. Пользуемся КА 1.1.70.2.
У Бухгалтеров возник вопрос о том что делать если ранее одному сотруднику был авансом начислен отпуск, сотрудник увольняется, соответственно из его зарплаты должен быть удержан этот отпуск. Программа отпуск удерживает, документом Отражение зарплаты в регл.учете, формируя при этом проводку Дт 70 Кт 76.41 (который предназначен для учета удержаний по испол. Листам и по решению суда)

Собственно наша бухгалтерия задает следующий вопрос, почему в документе подставляется именно кредит 76.41 (расчеты по исполнительным документам работника)? Не получается найти никакой конкретной информации по этому вопросу в интернетах.

Здравствуйте! Посмотрите в настройках удержания, какой там стоит способ отражения в бухгалтерском учете?
Цитировать
 
 
0 #24 АлександрЧуд 20.04.2016 14:59
Добрый день.

Не заполняется форма 4-ФСС (Раздел I), начисление по больничным листам, хотя документы начисления по б/л в базе присутствуют. Не подскажете, в чем может быть проблема?
Цитировать
 
 
0 #25 Татьяна Ива 21.04.2016 15:39
Здравствуйте! работаем в программе 1С:Предприятие 8.2 УПП ред.1.3. У нас сотрудник увольняется в связи с призывом на службу в армии, ему положено выходное пособие, каким документом провести начисление пособия в программе?
Цитировать
 
 
0 #26 Ольга Шулова 21.04.2016 20:26
Цитирую АлександрЧуд:
Добрый день.

Не заполняется форма 4-ФСС (Раздел I), начисление по больничным листам, хотя документы начисления по б/л в базе присутствуют. Не подскажете, в чем может быть проблема?

Здравствуйте! Скорее всего, не заполнен документ "Начисление страховых взносов" (или не перезаполнен после ввода больничных), именно он фиксирует данные для 4-ФСС, в т.ч. и начисления по больничным.
Цитировать
 
 
0 #27 Ольга Шулова 21.04.2016 20:29
Цитирую Татьяна Ива:
Здравствуйте! работаем в программе 1С:Предприятие 8.2 УПП ред.1.3. У нас сотрудник увольняется в связи с призывом на службу в армии, ему положено выходное пособие, каким документом провести начисление пособия в программе?

Здравствуйте! В документ "Расчет при увольнении" возможен расчет выходного пособия, необходимо указать только количество дней
Цитировать
 
 
0 #28 Мари_И 28.04.2016 16:25
Добрый день. Подскажите, пожалуйста. Сотрудница работает с 01.07.2010 г., уходит с отпуск по беременности и родам с 01.11.13 по 20.03.14 г., затем с 21.03.14 по 11.07.15 идет в отпуск по уходу за ребенком и продлевает его еще до 11.01.17. Но 27.04.16 увольняется. Так вот, я беру в расчет 12 предшествующих месяцев до даты длительного отпуска, т.е. 01.11.12 по 31.10.13 г. 1С зарплата и кадры, делает мне расчет (компенсация неиспольз.отпус ка) за 20 дней. Но вот почему-то не исчисляет и не удерживает НДФЛ (стандартных вычетов по ней не было и нет). В чем дело? :-?
Цитировать
 
 
0 #29 Ольга Шулова 29.04.2016 08:15
Цитирую Мари_И:
Добрый день. Подскажите, пожалуйста. Сотрудница работает с 01.07.2010 г., уходит с отпуск по беременности и родам с 01.11.13 по 20.03.14 г., затем с 21.03.14 по 11.07.15 идет в отпуск по уходу за ребенком и продлевает его еще до 11.01.17. Но 27.04.16 увольняется. Так вот, я беру в расчет 12 предшествующих месяцев до даты длительного отпуска, т.е. 01.11.12 по 31.10.13 г. 1С зарплата и кадры, делает мне расчет (компенсация неиспольз.отпуска) за 20 дней. Но вот почему-то не исчисляет и не удерживает НДФЛ (стандартных вычетов по ней не было и нет). В чем дело? :-?

Здравствуйте! В какой именно из конфигураций 1С и какой версии Вы работаете? На сотрудницу введен только расчет при увольнении или сделан еще документ "Начисление зарплаты" (НДФЛ окончательно рассчитывается в нем)?
Цитировать
 
 
0 #30 Мари_И 05.05.2016 09:59
Извиняюсь, 1С 8.2. На сотрудницу сделан только расчет при увольнении. В начисление всегда нажимаю "Заполнить" (в заполнение она не встает), а во вкладке НДФЛ встает, но без суммы.
Цитировать
 
 
0 #31 Таша 05.05.2016 18:53
Добрый день! 1 с бух. 8 2.5(2.5.103.2)
сотрудник был уволен 05.02.2016. при увольнении было произведено удержание за не отработанный отпуск (флажок не уменьшать налоги и взносы) в апреле посчитали, что это не верно и вкл. второй флажок. Все просторнировало сь, но теперь организация должна уволенному работнику 181 руб., в т.ч. 71 руб. ндфл. как выровнять учет в ЗУП? Заранее благодарна за помощь.
Цитировать
 
 
0 #32 Таша 05.05.2016 21:35
доброго времени суток, еще раз!
Снова про ЗУп 2.5. В документах на выплату зарплаты(перехо д по кнопке Перейти) не заполняются регистры НДФЛ расчеты с бюджетом, расчеты налогоплательщи ков с бюджетом.
Спасибо.
С наилучшими пожеланиями
Цитировать
 
 
0 #33 Ольга Ш 06.05.2016 15:19
Добрый день! ЗУП 2.5 ситуация следующая: работника уволили и тем же числом приняли в другой отдел фирмы. При увольнении была перевыплата по зарплате. Каким образом перенести долг с уволенного сотрудника на вновь принятого? Спасибо заранее!
Цитировать
 
 
0 #34 Ольга Шулова 10.05.2016 19:37
Цитирую Мари_И:
Извиняюсь, 1С 8.2. На сотрудницу сделан только расчет при увольнении. В начисление всегда нажимаю "Заполнить" (в заполнение она не встает), а во вкладке НДФЛ встает, но без суммы.

А если попробовать сделать расчет с комментарием? (если работаете в конфигурации 1С: Зарплата и управление персоналом 8 ред. 2.5, то там есть такая функция в документе начисления зарплаты) Программа должна сообщить базу, вычеты и пр.
Цитировать
 
 
0 #35 Ольга Шулова 10.05.2016 19:46
Цитирую Таша:
Добрый день! 1 с бух. 8 2.5(2.5.103.2)
сотрудник был уволен 05.02.2016. при увольнении было произведено удержание за не отработанный отпуск (флажок не уменьшать налоги и взносы) в апреле посчитали, что это не верно и вкл. второй флажок. Все просторнировалось, но теперь организация должна уволенному работнику 181 руб., в т.ч. 71 руб. ндфл. как выровнять учет в ЗУП? Заранее благодарна за помощь.

Здравствуйте! Самый лучший вариант, конечно, - это оставить по данному сотруднику все как было, а изменения начать применять со следующих увольнений. Всё же это не является какой-то страшной ошибкой.
Ну или выплачивать сотруднику долг. А вот с переплатой по НДФЛ сложнее, по сути - это излишне удержанный налог, который нужно вернуть (будет возвращен в данном периоде), и по его отражению в 6-НДФЛ пока не хватает разъяснений. Но для его возврата именно сотруднику достаточно письменного заявления от человека
Цитировать
 
 
0 #36 Ольга Шулова 10.05.2016 19:47
Цитирую Таша:
доброго времени суток, еще раз!
Снова про ЗУп 2.5. В документах на выплату зарплаты(переход по кнопке Перейти) не заполняются регистры НДФЛ расчеты с бюджетом, расчеты налогоплательщиков с бюджетом.
Спасибо.
С наилучшими пожеланиями

Здравствуйте! В настройках снята галочка "Принимать исчисленный НДФЛ к учету как удержанный"?
Цитировать
 
 
0 #37 Ольга Шулова 10.05.2016 19:49
Цитирую Ольга Ш:
Добрый день! ЗУП 2.5 ситуация следующая: работника уволили и тем же числом приняли в другой отдел фирмы. При увольнении была перевыплата по зарплате. Каким образом перенести долг с уволенного сотрудника на вновь принятого? Спасибо заранее!

Здравствуйте! Самый простой для пользователя вариант - выплата одному и приходный кассовый ордер от другого. В ЗУП кассовые документы выполняют служебную функцию, с реальной кассой могут не совпадать, поэтому им можно воспользоваться в данном случае.
Цитировать
 
 
0 #38 Таша 12.05.2016 13:43
Цитирую Автор:
Цитирую Таша:
доброго времени суток, еще раз!
Снова про ЗУп 2.5. В документах на выплату зарплаты(переход по кнопке Перейти) не заполняются регистры НДФЛ расчеты с бюджетом, расчеты налогоплательщиков с бюджетом.
Спасибо.
С наилучшими пожеланиями

Здравствуйте! В настройках снята галочка "Принимать исчисленный НДФЛ к учету как удержанный"?

Здравствуйте!
Галочка снята.
Цитировать
 
 
0 #39 Ольга Шулова 12.05.2016 20:15
Цитирую Таша:
Цитирую Автор:
Цитирую Таша:
доброго времени суток, еще раз!
Снова про ЗУп 2.5. В документах на выплату зарплаты(переход по кнопке Перейти) не заполняются регистры НДФЛ расчеты с бюджетом, расчеты налогоплательщиков с бюджетом.
Спасибо.
С наилучшими пожеланиями

Здравствуйте! В настройках снята галочка "Принимать исчисленный НДФЛ к учету как удержанный"?

Здравствуйте!
Галочка снята.

Здравствуйте! Движения каких документов Вы смотрите: зарплата к выплате или документы по кассе/банку? В настройках включен упрощенный учет выплаты зарплаты?
И попробуйте открыть регистр "НДФЛ расчеты с бюджетом" через меню Операции - Регистры накопления. Движения каких документов в нем есть: только начисление или хоть какие-то удержания тоже?
Цитировать
 
 
0 #40 Таша 13.05.2016 14:29
Цитирую Автор:
Цитирую Таша:
Цитирую Автор:
Цитирую Таша:
доброго времени суток, еще раз!
Снова про ЗУп 2.5. В документах на выплату зарплаты(переход по кнопке Перейти) не заполняются регистры НДФЛ расчеты с бюджетом, расчеты налогоплательщиков с бюджетом.
Спасибо.
С наилучшими пожеланиями

Здравствуйте! В настройках снята галочка "Принимать исчисленный НДФЛ к учету как удержанный"?

Здравствуйте!
Галочка снята.

Здравствуйте! Движения каких документов Вы смотрите: зарплата к выплате или документы по кассе/банку? В настройках включен упрощенный учет выплаты зарплаты?
И попробуйте открыть регистр "НДФЛ расчеты с бюджетом" через меню Операции - Регистры накопления. Движения каких документов в нем есть: только начисление или хоть какие-то удержания тоже?

День добрый!
Учет зарплаты НЕ упрощенный.
Смотрю документ "Зарплата к выплате".
В регистрах накопления отражаются все начисления и удержания.
Спасибо.
Цитировать
 
 
+1 #41 Ольга Шулова 13.05.2016 20:19
Цитирую Таша:

День добрый!
Учет зарплаты НЕ упрощенный.
Смотрю документ "Зарплата к выплате".
В регистрах накопления отражаются все начисления и удержания.
Спасибо.

Здравствуйте! Вы можете щелкнуть любую на строку удержания в регистре "НДФЛ расчеты с бюджетом" и посмотреть, каким документом она сформирована. Если упрощенный учет выплаты зарплаты не применяется, то факт выплаты отражается не документом "Зарплата к выплате", а документами по кассе/банку.
Цитировать
 
 
0 #42 Таша 16.05.2016 18:04
Цитирую Автор:
Цитирую Таша:

День добрый!
Учет зарплаты НЕ упрощенный.
Смотрю документ "Зарплата к выплате".
В регистрах накопления отражаются все начисления и удержания.
Спасибо.


Здравствуйте! Вы можете щелкнуть любую на строку удержания в регистре "НДФЛ расчеты с бюджетом" и посмотреть, каким документом она сформирована. Если упрощенный учет выплаты зарплаты не применяется, то факт выплаты отражается не документом "Зарплата к выплате", а документами по кассе/банку.


день добрый!
действтельно, расчеты о ндфл, можно увидеть нажав на кнопочку перейти, "стоя" на документе РКО.
Спасибо большое!!!
Цитировать
 
 
0 #43 Наталья 07.09.2016 03:27
Добрый день,
1С КА 8.3 столкнулась с такой проблемой, увольняю сотрудника 02.09.2016г , после отпуска (заявление написал уже находясь в отпуске), оказалось что у него ещё один отпуск не отгулен, в расчёте при увольнении делаем компенсацию за отпуск, но алименты в расчёт не попадают, всю программу переворошила, а толку ноль. Очень жду совета, заранее спасибо
Цитировать
 
 
0 #44 Ольга Шулова 08.09.2016 20:17
Цитирую Наталья:
Добрый день,
1С КА 8.3 столкнулась с такой проблемой, увольняю сотрудника 02.09.2016г , после отпуска (заявление написал уже находясь в отпуске), оказалось что у него ещё один отпуск не отгулен, в расчёте при увольнении делаем компенсацию за отпуск, но алименты в расчёт не попадают, всю программу переворошила, а толку ноль. Очень жду совета, заранее спасибо

Здравствуйте, Наталья! Уточните, пожалуйста, что значит "алименты в расчет не попадают"? Они не рассчитываются с суммы компенсации или не рассчитываются совсем? Документ "Начисление зарплаты" за сентябрь на этого сотрудника не вносили?
Цитировать
 
 
0 #45 Наталья 08.09.2016 23:23
Здравствуйте, Наталья! Уточните, пожалуйста, что значит "алименты в расчет не попадают"? Они не рассчитываются с суммы компенсации или не рассчитываются совсем? Документ "Начисление зарплаты" за сентябрь на этого сотрудника не вносили?
При расчёте компенсации нет удержания по алиментам, "начисление зарплаты" не делаю так как увольняю сразу ,не выходя из отпуска
Цитировать
 
 
0 #46 Ольга Шулова 09.09.2016 08:40
Цитирую Наталья:

При расчёте компенсации нет удержания по алиментам, "начисление зарплаты" не делаю так как увольняю сразу ,не выходя из отпуска

Дело в том, что расчет удержаний выполняется в документе "Начисление зарплаты", поэтому я бы посоветовала сделать его для данного сотрудника. Добавить его лучше в документ кнопкой "Подбор", тогда все вкладки заполнятся. Пусть у него не будет начислений в документе, но программа выполнит расчет удержаний и окончательно пересчитает НДФЛ нарастающим итогом с начала года.
Цитировать
 
 
0 #47 Наталья 12.09.2016 02:17
Дело в том, что расчет удержаний выполняется в документе "Начисление зарплаты", поэтому я бы посоветовала сделать его для данного сотрудника. Добавить его лучше в документ кнопкой "Подбор", тогда все вкладки заполнятся. Пусть у него не будет начислений в документе, но программа выполнит расчет удержаний и окончательно пересчитает НДФЛ нарастающим итогом с начала года.
Спасибо .решили уволить этого сотрудника 15.09, выдать аванс, компенсацию за отпуск. Сделала начисление зарплаты, посчитались все алименты, НДФЛ, получилось что алименты начислены больше чем аванс. А когда делают "зарплату к выплате" расчёт при увольнении берётся только компенсация за отпуск с НДФЛ, ставлю галочку "учитывать удержания", считает только алименты. Делаю зарплату к выплате по авансу, в ведомости этого сотрудника вообще нет. Получается что программа не всю сумму даёт к выплате, по зарплате сумма где то теряется. В расчетном листке проходит только компенсация за отпуск, аванса нет.с августа ещё долг за сотрудником ,так алименты оплатили а с него не удержали, и сейчас при расчёте программа не удерживает долг, хотя в расчетном листке он числится. Подскажите, как быть?
Цитировать
 
 
0 #48 Ольга Шулова 12.09.2016 21:41
Цитирую Наталья:

Спасибо .решили уволить этого сотрудника 15.09, выдать аванс, компенсацию за отпуск. Сделала начисление зарплаты, посчитались все алименты, НДФЛ, получилось что алименты начислены больше чем аванс. А когда делают "зарплату к выплате" расчёт при увольнении берётся только компенсация за отпуск с НДФЛ, ставлю галочку "учитывать удержания", считает только алименты. Делаю зарплату к выплате по авансу, в ведомости этого сотрудника вообще нет. Получается что программа не всю сумму даёт к выплате, по зарплате сумма где то теряется. В расчетном листке проходит только компенсация за отпуск, аванса нет.с августа ещё долг за сотрудником ,так алименты оплатили а с него не удержали, и сейчас при расчёте программа не удерживает долг, хотя в расчетном листке он числится. Подскажите, как быть?

В настройках указано, что взаиморасчеты ведутся в разрезе месяцев начисления? Для того, чтобы посмотреть, нужно переключить интерфейс на "Заведующий учетом" и зайти в настройки учета зарплаты, вкладка "Выплата зарплаты". Если установлена галочка, что взаиморасчеты ведутся в разрезе месяцев начисления, то программа не видит прошлых задолженностей (за август). Можно попробовать её снять, перезапустить программу и попробовать перезаполнить зарплату к выплате, тогда точнее будет понятно, какая сумма теряется, т.к. будут учитываться все задолженности и начисления на текущий момент.
Цитировать
 
 
0 #49 Наталья 16.09.2016 11:58
В настройках указано, что взаиморасчеты ведутся в разрезе месяцев начисления? Для того, чтобы посмотреть, нужно переключить интерфейс на "Заведующий учетом" и зайти в настройки учета зарплаты, вкладка "Выплата зарплаты". Если установлена галочка, что взаиморасчеты ведутся в разрезе месяцев начисления, то программа не видит прошлых задолженностей (за август). Можно попробовать её снять, перезапустить программу и попробовать перезаполнить зарплату к выплате, тогда точнее будет понятно, какая сумма теряется, т.к. будут учитываться все задолженности и начисления на текущий момент.
Хорошо,попробую, только непонятно почему программа не учитывает аванс за сентябрь? По начислению видно что алименты начисленные больше чем аванс, даже сотрудник должен доплатить, а в "зарплата к выплате" это не учитывается, а ведь месяц один и тот же
Цитировать
 
 
0 #50 Наталья 26.09.2016 17:15
В настройках указано, что взаиморасчеты ведутся в разрезе месяцев начисления? Для того, чтобы посмотреть, нужно переключить интерфейс на "Заведующий учетом" и зайти в настройки учета зарплаты, вкладка "Выплата зарплаты". Если установлена галочка, что взаиморасчеты ведутся в разрезе месяцев начисления, то программа не видит прошлых задолженностей (за август). Можно попробовать её снять, перезапустить программу и попробовать перезаполнить зарплату к выплате, тогда точнее будет понятно, какая сумма теряется, т.к. будут учитываться все задолженности и начисления на текущий момент.[/
Сделала как посоветовали, но ничего не изменилось. Когда делаю расчёт при увольнении,счит ает компенсацию за отпуск минус НДФЛ минус задолженность за август по алиментам. Делаю зарплата к выплате расчёт при увольнении, если поставить галочку удержание-учиты вает алименты начисленные в сентябре , а НДФЛ и долг за август не считает. Что то с программой не так? Или со мной? Заранее спасибо за ответ
Цитировать
 
 
0 #51 Ольга Шулова 26.09.2016 20:36
Цитата:
Сделала как посоветовали, но ничего не изменилось. Когда делаю расчёт при увольнении,считает компенсацию за отпуск минус НДФЛ минус задолженность за август по алиментам. Делаю зарплата к выплате расчёт при увольнении, если поставить галочку удержание-учитывает алименты начисленные в сентябре , а НДФЛ и долг за август не считает. Что то с программой не так? Или со мной? Заранее спасибо за ответ
В документе "Зарплата к выплате" характер выплаты стоит "Расчет при увольнении"? Если да, то попробуйте заменить на "Зарплата" и перезаполнить документ.
Цитировать
 
 
0 #52 КC 27.09.2016 22:29
Простите, но во втором примере (Уменьшает налоги и сборы) у вас НДФЛ не уменьшился. В Регистр накоплений удержание неотр.дней отпуска не сядет.
Цитировать
 
 
0 #53 Наталья 28.09.2016 01:23
В документе "Зарплата к выплате" характер выплаты стоит "Расчет при увольнении"? Если да, то попробуйте заменить на "Зарплата" и перезаполнить документ.
Попробовала, тогда к выплате начисленная компенсация за отпуск минус долг по алиментам за август, а НДФЛ, алименты и аванс за сентябрь не учитывает. Попробовала характер выплат заменить на аванс, вообще этого сотрудника не видет. Прям не знаю уже что и сделать?
Цитировать
 
 
0 #54 Ольга Шулова 30.09.2016 20:37
Цитирую КC:
Простите, но во втором примере (Уменьшает налоги и сборы) у вас НДФЛ не уменьшился. В Регистр накоплений удержание неотр.дней отпуска не сядет.

Здравствуйте! Да, действительно, НДФЛ не пересчитали после изменения настройки. Спасибо Вам за замечание!
Цитировать
 
 
0 #55 Ольга Шулова 30.09.2016 20:40
Цитирую Наталья:

Попробовала, тогда к выплате начисленная компенсация за отпуск минус долг по алиментам за август, а НДФЛ, алименты и аванс за сентябрь не учитывает. Попробовала характер выплат заменить на аванс, вообще этого сотрудника не видет. Прям не знаю уже что и сделать?

В качестве периода в документе на выплату указан сентябрь? Какой датой начислена последняя заработная плата: дата увольнения или конец месяца указан в качестве даты документа?
Цитировать
 
 
0 #56 Наталья 01.10.2016 02:01
В качестве периода в документе на выплату указан сентябрь? Какой датой начислена последняя заработная плата: дата увольнения или конец месяца указан в качестве даты документа?
Выплата за сентябрь, начисление 15.09 -дата аванса и дата увольнения совпадает
Цитировать
 
 
0 #57 Ольга Шулова 03.10.2016 23:05
Цитирую Наталья:

Выплата за сентябрь, начисление 15.09 -дата аванса и дата увольнения совпадает

Если все заполнено корректно, то есть вариант, что какие-то ошибки прошлых периодов могут мешать корректному заполнению документа. Хорошо бы посмотреть состояние регистров универсальным отчетом. Умеете им пользоваться? Интересуют регистры накопления "Взаиморасчеты с сотрудниками организации" и "Зарплата за месяц организации". Понимаю, что это, наверно, может быть сложновато, то я сама Вашу базу не вижу, а какие-то очевидные проблемы, которые первыми приходят в голову, мы с Вами уже обсудили, не помогло
Цитировать
 
 
0 #58 Екатерина Калинина 10.11.2016 16:52
Здрвствуйте! возникла проблема с заполнением 4-фсс . Ситуация такая, для примера: сотрудник в январе болел весь месяц и последним днем января у него удерживается сумма за отпуск, отгулянный авансом. Удержание делается как сторно-начислен ие. При формировании 4-фсс в базу не попадает вобще ничего (просто 0). А если вместо больничных у него будет зарплата, то все сработает, база возьмется правильно. В чем дело может быть?
Цитировать
 
 
0 #59 Ирина79 27.03.2017 09:30
Здравствуйте! Как настроить программу (1С:УПП, ред. 1.3), чтобы количество дней компенсации при увольнении считалось правильно. Согласно законодательств у "излишки, составляющие не менее половины месяца, округляются до полного месяца, излишки, составляющие менее половины месяца из подсчета исключаются". Программа при ситуации, когда сотрудник отработал 1,5 месяца считает дни компенсации 2,33, а не 4,67 как положено.
Цитировать
 
 
0 #60 Наталья 08.04.2017 22:03
Добрый день, Ольга!
1С КА 8.3 1.1, делаю расчёт при увольнении,счит ает компенсацию за не использованный отпуск (7 дней,сотрудник 3 месяца проработал), но ещё он 6 дней отработал в апреле,делаю начисление зарплаты,докуме нт к выплате не видит данных,получает ся что зарплата не учитывается при увольнении. Как сделать выплату зарплаты? И Ндфл ,чтоб полностью начислится,а не только за отпуск? Заранее спасибо,очень жду совета.
Цитировать
 
 
0 #61 Ольга Шулова 10.04.2017 08:35
Цитирую Наталья:
Добрый день, Ольга!
1С КА 8.3 1.1, делаю расчёт при увольнении,считает компенсацию за не использованный отпуск (7 дней,сотрудник 3 месяца проработал), но ещё он 6 дней отработал в апреле,делаю начисление зарплаты,документ к выплате не видит данных,получается что зарплата не учитывается при увольнении. Как сделать выплату зарплаты? И Ндфл ,чтоб полностью начислится,а не только за отпуск? Заранее спасибо,очень жду совета.

Здравствуйте! Каким число введен документ "Начисление зарплаты"? Документ был перерассчитан после регистрации расчета при увольнении?
Цитировать
 
 
0 #62 Катена 12.07.2017 19:28
А так же пошагово не подскажите где посмотреть как сделать документы квыплате при увольнении( дело в том , что я новичек в этом деле, у нас на предприятии уволился работник в июню, док-ты вродевсе как правильно, но сумма его выплаты и ндфл в декларации 6 НДФЛ не отражаются, значит не правильно что то сделала произвела! :o
Цитировать
 
 
0 #63 Lydmil-ka 23.08.2017 17:53
Добрый день.
При увольнении сотрудника, Расчет при увольнении-в ф.т-61 к/о встает правильно,НДФЛ- встает верно, но не правильно показывает заработок и пишет долг за работником.При начислении зп все считает правильно, в РВ показывает все четко- на конец месяца все по =00, что не так с ф.т-61?При увольнении положено- к/о + зп + ндфл.
Цитировать
 

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

Поиск

Наша книга

Наши курсы

Мы Вконтакте

Мы на ОК

Яндекс.Метрика
Политика конфиденциальности
Согласие на обработку персональных данных