Как рассчитать больничный по уходу за ребенком до 8 лет с 01.09.2021 г. в 1С: ЗУП ред. 3.1?
- Опубликовано 23.11.2021 08:41
- Просмотров: 5250
С 01.09.2021 г. в порядке начисления больничного по уходу за ребенком до 8 лет произошли изменения. До этого момента сумма пособия определялась в зависимости от стажа сотрудника, вышедшего на больничный по уходу за ребенком. Теперь же всё иначе. Каким образом теперь рассчитывать больничные читайте в этом материале. Заодно разберем такой случай в программе 1С: Зарплата и управление персоналом ред. 3.1.
До 01.09.2021 г. расчет больничного по уходу за ребенком до 8 лет определялся следующим образом:
• первые 10 календарных дней – 100%, 80% или 60% в зависимости от стажа сотрудника.
• с 11-го дня, последующие дни – в размере 50% от среднего заработка.
Согласно ст. 4 Федерального закона от 26.05.2021 № 151-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», с 01.09.2021 г. размер пособия по уходу за ребенком в возрасте до 8 лет начисляется и выплачивается в 100% размере от среднего заработка.
Для детей в возрасте свыше 8 лет больничный исчисляется по старым правилам, описанным выше (ст. 7 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).
В программах 1С данное изменение уже давно реализовано. Рассмотрим на примерах данные нововведения и расчет больничного по уходу за ребенком до 8 лет в программе 1С: Зарплата и управление персоналом, ред. 3.1.
Пример больничного по уходу за больным ребенком до 1 сентября 2021 года
Сотрудник ООО «Карамелька» Мармеладова А.С. находилась на больничном по уходу за больным ребенком с 18.08.2021 по 31.08.2021 год. Ее ребенок, Мармеладов Антон лечился амбулаторно 14 дней. Средний заработок Мармеладовой А.С. составил 712,33 руб. Стаж работы сотрудника до 1 года, соответственно размер пособия ограничен – 60%.
Процент пособия определяется согласно ст. 7 ФЗ от 29.12.2006 № 255-ФЗ (ред. от 26.05.2021) «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»:
• стаж до 5 лет – 60% среднего заработка;
• стаж от 5 до 8 лет – 80% среднего заработка;
• стаж более 8 лет – 100 % среднего заработка.
Рассмотрим ввод больничного листа по уходу за ребенком до 8 лет Мармеладовой А.С. в 1С: ЗУП.
Шаг 1. В меню «Зарплата» перейдите в подраздел «Больничные листы».
Шаг 2. Загрузите данные из файла или получите сведения о больничном с помощью кнопки «Получить из ФСС». Если таковой возможности не имеется, заполните данные о больничном вручную на вкладке «Главное».
В нашем примере причина нетрудоспособности – «Уход за больным ребенком».
Период освобождения от работы – 14 дней, с 18.08.2021 по 31.08.2021 года.
Программой определен средний заработок. После перехода регионов на пилотный проект ФСС, эти сведения передаются в фонд социального страхования, который и начисляет пособие.
Для просмотра расчета и корректировки среднего заработка нажмите кнопку «зеленый карандашик».
Шаг 3. Перейдите на закладку «Уход за детьми». Выберите из справочника значение «Случай ухода за ребенком». В нашем примере – (09) До 7 лет, амбулаторно. Заполните сведения о ребенке с указанием периода болезни.
Обратите внимание на значение «Остаток оплачиваемых дней ухода». Законодательство ограничивает количество оплачиваемых дней в году - п. 5 ст. 6 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ. Их количество зависит от возраста ребенка и его заболевания.
В нашем примере ребенок Мармеладовой А.С. до 7 лет, код причины нетрудоспособности «09». Это ее первый больничный в этом году, поэтому остаток оплачиваемых дней ухода – 60 дней.
Шаг 4. Перейдите на закладку «Оплата».
Исходя из условия примера и имеющихся в программе данных определено:
• процент оплаты больничного Мармеладовой А.С. – 60%;
• дата начала оплаты больничного в размере 50% - 28.08.2021 года (4 дня, свыше 10 дней).
Порядок определения ФСС пособия Мармеладовой А.С. «по-старому правилу» будет следующий:
Пособие за первые 10 дней: 712,33 руб. *60% * 10 дней = 4273,98 руб.
За следующие 4 дня пособие исчисляется в размере 50% от среднего заработка.
712,33 руб. * 50% * 4 дня = 1424,66 руб.
Сумма больничного по уходу за ребенком Мармеладовой А.С. за весь период составит 4273,98 руб. + 1424,66 руб. = 5698,64 руб.
Шаг 5. Перейдите на закладку «Начислено (подробно)».
Здесь выделены строки по датам больничного – 10 дней и оставшиеся дни, в нашем примере 4 дня. Самого начисления нет, т.к. расчет производится ФСС, а не работодателем.
Шаг 6. Перейдите на закладку «Сведения для ФСС».
Данный раздел предназначен для ввода сведений для формирования реестра прямых выплат ФСС.
Рассмотрим пример больничного, после 1 сентября 2021 года.
Как изменился в 1С порядок заполнения данных?
Пример больничного по уходу за больным ребенком с 1 сентября 2021 года
Сотрудник ООО «Карамелька» Мармеладова А.С. в сентябре снова ушла на больничный по уходу за ребенком с 16.09.2021 по 30.09.2021 год. Количество дней больничного – 15. Ее средний заработок составил 712,33 руб.
Шаг 1. На закладке «Главное» отразите сведения о листке нетрудоспособности, заполнив:
• месяц начисления и дату документа;
• сотрудника – Мармеладова А.С.;
• номер листка нетрудоспособности (ЛН);
• причина нетрудоспособности – «Уход за больным ребенком»;
• период освобождения от работы – с 16.09.2021 по 30.09.2021 года (15 дней).
Средний заработок Мармеладовой А.С. рассчитан исходя из данных внесенных в программу и составил 712,33 руб.
Шаг 2. Перейдите на закладку «Уход за детьми».
Она заполняется также, как было рассмотрено в предыдущем примере.
Обратите внимание, что остаток оплачиваемых дней ухода у Мармеладовой А.С. составляет 46 дней, т.к. 14 дней больничного по уходу за ребенком было использовано в августе текущего года (60 – 14 = 46 дней).
Шаг 3. Перейдите на закладку «Оплата».
В связи с законодательными изменениями с 1 сентября 2021 года процент оплаты больничного по уходу за ребенком до 8 лет составляет 100%. Данная информация автоматически отображена в программе 1С: ЗУП
Шаг 4. Перейдите на закладку «Начислено (подробно)». Даты больничного указаны одним общим периодом 15 дней – с 16.09.2021 по 30.09.2021 года.
Исходя из условия примера и имеющихся данных, пособие Мармеладовой А.С. фондом социального страхования будет начислено 100% за все дни больничного исходя из ее среднего заработка и составит 712,33 руб. * 100% * 15 дней = 10684,95 руб.
Данное нововведение направлено на поддержку молодых семей с детьми, ведь именно в таких семьях родители имеют небольшой трудовой стаж и это изменение позволит получать им выплаты в увеличенном размере.
Автор статьи: Ольга Круглова
Понравилась статья? Подпишитесь на рассылку новых материалов